Jsme signatáři a ambasadory české Charty diverzity a Charty diverzity Slovensko. V jejich duchu se snažíme vytvářet kulturu vzájemného respektu, důvěry, empatie, vzdělávání a inkluze. Do roku 2030 chceme dosáhnout stejný podíl žen a mužů ve vrcholných manažerských pozicích. Nezaměřujeme se však pouze na vedoucí funkce. Mnoho našich týmů má již dnes mezinárodní složení a je v nich maximálně respektována vzájemná rozmanitost kultur. Kromě transparentního odměňování poskytujeme zaměstnancům také řadu benefitů s cílem podpořit sladění pracovního a soukromého života. Naší absolutní prioritou je bezpečnost našich lidí. Aktivní jsme i v oblasti rozvoje jejich funkčních dovedností a zaměřujeme se také na jejich individuální rozvoj.